Uitgegeven: 7 december 2010
In het regeerakkoord is het plan opgenomen om de levensloop- en spaarloonregeling om te vormen tot een vitaliteitsregeling.
De vitaliteitsregeling is bedoeld om te worden gebruikt voor zorgtaken, het volgen van scholing, het opzetten van een eigen bedrijf, demotie of deeltijdpensioen.
De nieuwe regeling zou niet meer bedoeld zijn voor vervroegd pensioen. Heel wat mensen hebben vanaf het jaar 2006 een deel van hun salaris in de pot van de levensloopregeling gestort met het doel om eerder met werken te stoppen. Voor die mensen wordt het waarschijnlijk heel zuur, dat deze regeling zo maar wordt omgevormd tot een ander soort regeling. Maar wie weet gaat het plan niet door of wordt het nog via een overgangsmaatregel aangepast.
